【体験談】JACリクルートメントは外資系に強い?評判は?

JACリクルートメントの写真
求職者
シンガポールで外資系企業に転職したいけど、JACリクルートメントってどうなの?利用者の評判も気になる。
KYON
外資系に強く、評判も良いよ。僕もJACリクルートメントに登録して、就職活動をしているから、これから詳しく解説するね。

これからシンガポールで就職・転職を考えている人向け。

シンガポールで就職・転職をする場合、一般的にエージェントを活用します。

エージェントを活用するメリットは、自分の希望、能力に合った求人が見つかりやすい点です。

本記事では、数あるエージェントがある中、評判が高いJACリクルートメントについて解説します。

>>JACリクルートメントの基本情報は、こちらの記事で解説しています。

JACリクルートメントが外資系に強い理由

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JACリクルートメントは、海外求人・外資系求人をはじめ年収600万以上のハイクラスの求人案件を多く持っている総合転職エージェントです。

JACリクルートメントが海外・外資系求人に強い理由は、日本国外のJACリクルートメントのグループ企業と業務提携を行なっており、国内外の企業と独自のネットワークを築いてきたからです。

そのネットワークは、イギリス・シンガポール・マレーシア・インドネシア・タイ・中国・香港・韓国・ベトナムに広がっています。

対企業との交渉力が強い

JACリクルートメントは、対企業との交渉力が非常に強いです。

他のエージェントが持っていない案件を紹介してくれたり、企業側に年収の交渉を粘り強くしてくれます。また、応募者がスキル不足でもポテンシャル採用は可能かなど企業側に投げかけてくれます。

年収交渉とポテンシャル採用可否に関しては、先方(企業)の人事担当者としっかりと関係構築ができている証拠なので、非常に安心感・安定感があります。

高年収を狙うなら、JACリクルートメントがおすすめです。

JACリクルートメントに登録すべき人

外資系転職者の写真

JACリクルートメントに登録すべき人は以下の通り。

  • 高学歴の転職希望者
  • ハイキャリアな人
  • 管理職希望者

高学歴の転職希望者

JACリクルートメントの求人要件は、高学歴な人を好む傾向にあります。

実際に僕ははじめてJACリクルートメントの担当者と面談した際に、レジメの学歴×社会人歴を基準に転職時の最低年収(自分の市場価格)を算出されました。

高学歴であることは、重要な要素なります。

ハイキャリアな人

JACリクルートメントの求人要件は、ハイキャリアな人を好む傾向にあります。

JACリクルートメントの求人は、年収600万円以上の案件が豊富です。35歳以上の案件だと、1,000万円以上の案件も多いと聞きます。

次のキャリアステップを熟考して、登録・利用する人が多いイメージです。

管理職希望者

上記2つの要素と重複する部分がありますが、高学歴×ハイキャリアな人材向けの管理職の案件も圧倒的に多いです。

20代後半〜40代まで、年代ごとに活躍できる案件が豊富にあります。

>>年収アップを実現したい方に。外資系企業への転職はJAC Recruitment

JACリクルートメントの評判、口コミは?

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JACリクルートメントの評判、口コミでよく目にするのが、応募者に対するサポートの質の高さ

例えば、企業側へ提出するレジメの修正箇所を細かくアドバイスしてもらえたり、求人案件の裏事情を教えてもらえたり、丁寧なサポートを受けられます。

現在3社の転職エージェントにお世話になっていますが、断トツでサポートが良いです。

JACリクルートメントのキャリアアドバイザーは、入社の難易度が高いという噂を聞きます。

僕も実際に利用していて感じるのですが、キャリアアドバイザーがハイレベルな上に、レスが早く情報が的確、そして各業界の知識に詳しいので、非常に安心して就活を進めることができます。

>>世界に通用するキャリアが欲しい方に。海外への転職はJAC Recruitment

JACリクルートメントを最大限活用する方法

JACリクルートメントを最大限活用するポイントは、以下3つ。

  1. 登録したら、初回面談に参加してみる。
  2. キャリアアドバイザーを最大限利用する。
  3. 希望業界、希望職種、希望年収の条件を曲げない。


上記のポイントは非常に大事です。

1. 登録したら、初回面談に参加してみる。

初回面談に参加することで、優先的に求人案件を紹介してくれます。

キャリアアドバイザー視点では、転職意欲の高い人の方が会社の売上に直結するから

彼らはあくまで営利を目的としている集団ということを忘れないようにしましょう。

2. キャリアアドバイザーを最大限利用する。

現代は、メールやスカイプでいつどこにいても連絡を取ることができる便利な時代です。

これらの便利なツールを活用しつつ、キャリアアドバイザーと密に連絡を取り関係構築をし、自分に有利に就職活動を進めていきましょう。

キャリアアドバイザーは情報収集のプロ集団です。プロ集団から多くの情報を収集しましょう。

3. 希望業界、希望職種、希望年収の条件を曲げない。

自分の希望業界希望職種希望年収条件を曲げないことは、転職を成功させる上で非常に大切な考え方です。

なぜなら、妥協して満足できない条件・環境で働いてしまうと、興味を持てないから。最終的には、早々に日本に帰国する羽目になります。

僕の場合、IT業界、営業もしくはWEBマーケティング、700万円以上、という条件で就職活動中。

JACリクルートメントはハイキャリア向けの転職エージェント

オフィスビルの写真

JACリクルートメントは、外資系企業の年収600万円以上の求人が多くハイキャリア人材にはオススメの転職エージェントです。

海外転職を検討している、外資系企業で働きたい人は、一度活用してみてはいかがでしょうか。

>>語学を活かして働きたい方に。海外への転職はJAC Recruitment

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某IT企業勤務(福岡)の南国好きサラリーマン。 2021年1月~シンガポール就労に向け準備中。 南国生活GETまでのリアルを当ブログにて発信中。 英語学習、海外旅行が大好きです。